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'간큰 공무원' 시장 직인 도용 공문서 위조

• 전남 여수시의 한 공무원이 시장 직인을 도용해브랜드 할인 행사를 하는 속칭 '땡처리' 업자에게 시 소유 체육관을 임의로 대관해...기사보기...

• from 한국일보 / 3시간전 등록

고위공무원 10% 하위등급에 배분

• 앞으로 정부 각 부처는 매년 연말 기준으로 이뤄지는 고위 공무원(옛 1~3급) 근무 성적 평가 때 5단계 중 최상위 등급을 20%에게만 주고, 하위 2개 등급을 10%에게 강제 배분해야 한다. 예년엔 상위 2개 등급을 80% 이상에게 주고, 하위 2개 등급을 1% 이하에게 주는 등 제대로 평가가 이뤄지지 않았다는 국정감사 지적 등에 따른 것이다....

• from 조선일보 / 7시간전 등록

日 ‘반복 낙하산’ 인사 철퇴

• “퇴직공무원 기업 전전 퇴직금 챙기기 금지” 일본에서도 공무원 개혁 바람이 거세게 불고 있다. 공무원이 퇴직 후 관변단체나 업무 관련 기업들을 옮겨 다 ......

• from 동아닷컴 / 11시간전 등록

“고위공무원 평점기준 관대 하위등급 10% 강제로 배정”

• 원세훈 행안부 장관 원세훈 행정안전부 장관은 8일 공무원 근무성적 평가와 관련해 “고위 공무원은 하위 등급을 10% 강제 배분하고 중·하위직도 하위 평가 ......

• from 동아닷컴 / 11시간전 등록

대법의 공무원 임용 면접시험 기준은

• ‘정신자세’, ‘기타 발전 가능성’. 공무원 임용을 위한 최종 면접 평가 항목들이다. 추상적 질문과 평가는 취업 준비생들의 속을 새까맣게 태운다. 기관의 장이 불쑥 불리한 질문이라도 던지면 준비한 답변도 더...

• from 인터넷한겨레 / 17시간전 등록

‘비리 공무원’ 처벌 강도 더 세진다

• 징계시효 3→5년으로 연장 ,승진·승급 제한 기간 확대  금품 수수 등 비리를 저지른 공무원에게 징계를 내릴 수 있는 기한이 현행 3년에서 5년으로 연장되고 ‘계급 강등제'가 도입되는 등 공직자 비위행위에 대한 처벌이 강화된다.행정안전부는 이 같은 내용을 골자로 한 ‘국가공무원법' 개정안이 지난해 12월31일 공포돼 오는 4월부터 시행된다고 7일 밝혔다.개...

• from 포천뉴스 / 19시간전 등록